在廣州怎樣才能找到好月嫂？1月中旬生寶寶，想找一位月嫂到生寶寶時照顧自己和寶寶，就怕找到不好的。那些找到專業(yè)又負(fù)責(zé)的月嫂的姐妹們，分享一下你們是怎么找到一位好月嫂的吧。
都說現(xiàn)在找月嫂，一找一個“坑”，想找到一個專業(yè)又負(fù)責(zé)的月嫂，提著燈籠也難找。其實找月嫂很簡單：
1、不找理解能力差的
理解能力差的人有很多，但只要肯認(rèn)真理解慢慢進(jìn)步的就沒問題。這里說的是理解能力差還不愿意聽人指導(dǎo)的，這樣的月嫂一定要拒絕。因為產(chǎn)婦生產(chǎn)完，本來由于激素的問題，情緒多變?nèi)菀滓钟?，若此時還和無法溝通的人朝夕相處，情況一定會變的更糟糕。
理解能力不好并不等于性格內(nèi)向，這里要分清楚。盡管不能找到一位完美月嫂，但只要找到一位理解能力強(qiáng)的月嫂，后期慢慢溝通、磨合，便可以放心讓她照顧產(chǎn)婦和新生兒了。
2、警惕那些獨立接單的月嫂
因為有些小家政機(jī)構(gòu)只管給她們培訓(xùn)個幾天，就頒發(fā)所謂的上崗證了，業(yè)務(wù)水平嚴(yán)重不合格。還有一些月嫂號稱自己是“金牌”，卻沒有培訓(xùn)經(jīng)歷、無相關(guān)證件、無工作經(jīng)驗，甚至有的是花錢買來的證件。
這樣的月嫂的職業(yè)素質(zhì)普遍不高，有的月嫂在工作時為了省事，不負(fù)責(zé)任地鼓吹寶媽喂奶粉，結(jié)果寶寶消化不良；有的月嫂抱著寶寶偷懶，玩手機(jī)打電話等等；更有甚者，去了雇主家就只知道看電視，把寶寶晾在一邊，我們何必請這樣的人來給心里添堵呢是不是？
3、面試是很重要的一個環(huán)節(jié)
第一就要看合不合眼緣，月嫂的形象氣質(zhì)是否過了你這關(guān)，然后就可以開始提問了。你可以問：“能描述一下你上戶后一天都做些什么嗎？我不大懂，想了解一下。”這樣可以讓她們打開話題，然后根據(jù)她們回答的內(nèi)容，再詳細(xì)去問某一項的工作具體怎么做。還可以將照顧寶寶和產(chǎn)婦兩方面的問題各問幾個，例如如何觀察與處理寶寶黃疸？寶寶出現(xiàn)紅臀怎么辦？乳房漲該怎么護(hù)理？其中寶媽自己最關(guān)心的問題要重點提問。
當(dāng)然，這些問題都需要大家提前做好功課，然后再看月嫂回答問題時是否能一下說到點上，問得仔細(xì)一些就能發(fā)現(xiàn)月嫂是真的有經(jīng)驗還是假的有經(jīng)驗。另外還可以問一些寶寶用品的品牌，讓她談?wù)勈褂皿w會，經(jīng)驗豐富、服務(wù)客戶多的月嫂，可以說出這些不同產(chǎn)品的區(qū)別和優(yōu)缺點。
4、要多詢問月嫂過往的經(jīng)歷
包括過往的客戶評價信息、培訓(xùn)學(xué)習(xí)信息等，并驗看身份證、健康證、從業(yè)經(jīng)驗、上崗資格證、照片、體檢證明等證件，確保月嫂專業(yè)健康。
這樣的流程走下來，你挑選到合適的月嫂概率已經(jīng)非常大了，要還是不放心，也不用著急，因為多數(shù)的月嫂公司是有三天的試用期的，這三天內(nèi)足夠判斷月嫂是否合格。如果覺得月嫂不合適，那就換，多數(shù)公司會負(fù)責(zé)換到滿意為止。
都說現(xiàn)在找月嫂，一找一個“坑”，想找到一個專業(yè)又負(fù)責(zé)的月嫂，提著燈籠也難找。其實找月嫂很簡單：
1、不找理解能力差的
理解能力差的人有很多，但只要肯認(rèn)真理解慢慢進(jìn)步的就沒問題。這里說的是理解能力差還不愿意聽人指導(dǎo)的，這樣的月嫂一定要拒絕。因為產(chǎn)婦生產(chǎn)完，本來由于激素的問題，情緒多變?nèi)菀滓钟?，若此時還和無法溝通的人朝夕相處，情況一定會變的更糟糕。
理解能力不好并不等于性格內(nèi)向，這里要分清楚。盡管不能找到一位完美月嫂，但只要找到一位理解能力強(qiáng)的月嫂，后期慢慢溝通、磨合，便可以放心讓她照顧產(chǎn)婦和新生兒了。
2、警惕那些獨立接單的月嫂
因為有些小家政機(jī)構(gòu)只管給她們培訓(xùn)個幾天，就頒發(fā)所謂的上崗證了，業(yè)務(wù)水平嚴(yán)重不合格。還有一些月嫂號稱自己是“金牌”，卻沒有培訓(xùn)經(jīng)歷、無相關(guān)證件、無工作經(jīng)驗，甚至有的是花錢買來的證件。
這樣的月嫂的職業(yè)素質(zhì)普遍不高，有的月嫂在工作時為了省事，不負(fù)責(zé)任地鼓吹寶媽喂奶粉，結(jié)果寶寶消化不良；有的月嫂抱著寶寶偷懶，玩手機(jī)打電話等等；更有甚者，去了雇主家就只知道看電視，把寶寶晾在一邊，我們何必請這樣的人來給心里添堵呢是不是？
3、面試是很重要的一個環(huán)節(jié)
第一就要看合不合眼緣，月嫂的形象氣質(zhì)是否過了你這關(guān)，然后就可以開始提問了。你可以問：“能描述一下你上戶后一天都做些什么嗎？我不大懂，想了解一下。”這樣可以讓她們打開話題，然后根據(jù)她們回答的內(nèi)容，再詳細(xì)去問某一項的工作具體怎么做。還可以將照顧寶寶和產(chǎn)婦兩方面的問題各問幾個，例如如何觀察與處理寶寶黃疸？寶寶出現(xiàn)紅臀怎么辦？乳房漲該怎么護(hù)理？其中寶媽自己最關(guān)心的問題要重點提問。
當(dāng)然，這些問題都需要大家提前做好功課，然后再看月嫂回答問題時是否能一下說到點上，問得仔細(xì)一些就能發(fā)現(xiàn)月嫂是真的有經(jīng)驗還是假的有經(jīng)驗。另外還可以問一些寶寶用品的品牌，讓她談?wù)勈褂皿w會，經(jīng)驗豐富、服務(wù)客戶多的月嫂，可以說出這些不同產(chǎn)品的區(qū)別和優(yōu)缺點。
4、要多詢問月嫂過往的經(jīng)歷
包括過往的客戶評價信息、培訓(xùn)學(xué)習(xí)信息等，并驗看身份證、健康證、從業(yè)經(jīng)驗、上崗資格證、照片、體檢證明等證件，確保月嫂專業(yè)健康。
這樣的流程走下來，你挑選到合適的月嫂概率已經(jīng)非常大了，要還是不放心，也不用著急，因為多數(shù)的月嫂公司是有三天的試用期的，這三天內(nèi)足夠判斷月嫂是否合格。如果覺得月嫂不合適，那就換，多數(shù)公司會負(fù)責(zé)換到滿意為止。
本文標(biāo)簽:月嫂
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