大家請(qǐng)的保姆，一年都加過幾次薪？馬上就快過年了，保姆最近也很著急。因?yàn)榻衲瓴沤o她加過一次薪水，她覺得自己工資低了，要求我再加薪一次。我看到有些人說，家里的保姆總是動(dòng)不動(dòng)就要求加薪水，大概4個(gè)月就要要求雇主加一次，我是接受不了這種的。大家請(qǐng)的保姆，一年都加過幾次薪？

    根據(jù)百家家政20多年的經(jīng)驗(yàn)總結(jié)，要給家里找的保姆阿姨加薪一般有下面幾種情況，大家看看自己家的保姆是否適合加薪呢。

其一、時(shí)間長(zhǎng)，做事還過得去

    如果自己找的保姆保姆做了一年或更長(zhǎng)時(shí)間，做事也還過得去，這樣是可以考慮給保姆阿姨加點(diǎn)薪水的，畢竟換保姆阿姨不容易，和新來的保姆阿姨還要重新磨合。

其二、時(shí)間短，做事比較滿意

    如果自己家找的保姆阿姨是做事比較滿意的，這種可以在保姆阿姨在半年之后可以考慮給保姆阿姨加點(diǎn)薪，這樣保姆阿姨干活可能會(huì)更賣力。

其三、不滿意的不給加薪

    如果自己找了一個(gè)保姆，雖然時(shí)間做得也還長(zhǎng)，但是自己不滿意，本來就是報(bào)著湊合的心態(tài)在聘用，這時(shí)碰到保姆阿姨說要加薪，這時(shí)就不建議加薪了，可以直接把保姆阿姨換掉。

其四、時(shí)間短，保姆主動(dòng)提出加薪

    有的保姆阿姨可能剛做了一兩個(gè)月，就要求加工薪，家政港覺得這種情況不能同意，沒有哪份工資，才過了試用期就漲工資，居我們了解，這類阿姨心思活躍，不太會(huì)在一個(gè)雇主家里長(zhǎng)期工作。所以百家家政想跟大家說，給不給阿姨漲工資，最主要的是要看阿姨做的能不能達(dá)到自己的要求。隨便跟各位阿姨說，千萬別想著花最少的力氣拿最高的工資，這種工作只能存在幻想中，想要高薪，一定要努力工作，達(dá)到雇主要求。

    那么給保姆加薪一次加多少合適呢，家政港認(rèn)為，一般500元左右為好，碰到自己比較滿意的保姆阿姨可以多加一點(diǎn)，如果不是太滿意的，可以少加一點(diǎn)，給保姆阿姨加薪漲工資之后，一般的保姆阿姨后期干活會(huì)更賣力。

本文標(biāo)簽:保姆  

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