近年來，隨著“421”（四個老人、一對夫妻、一個孩子）家庭類型增多，這給人稱“小家政”的服務業(yè)帶來發(fā)展的機遇。該市人社部門審時度勢、深入調查，發(fā)現(xiàn)僅中心城區(qū)32萬戶家庭，就可提供四五萬個就業(yè)崗位，市場和就業(yè)容量前景看好。

    “‘小家政’也可做出‘大文章’！”市人社局局長羅忠勇發(fā)出動員令，讓家庭服務進社區(qū)，結合“讓人社服務貼近群眾家門口”的承諾，努力拓展服務供給和就業(yè)源頭。岳陽作為全國中心城市家庭服務體系建設聯(lián)系點，去年以來，市人社部門聯(lián)合有關部門，出臺專門文件，推出政策打捆扶持、行業(yè)規(guī)范厘定、就業(yè)容量擴展等措施，鼓勵引導企業(yè)走員工制、規(guī)范化發(fā)展道路，以發(fā)展家庭服務業(yè)促進就業(yè)；通過岳陽市家政服務門戶網進行對接幫扶，讓求職者、家服企業(yè)、居民家庭能夠方便完成供需匹配，讓家庭服務業(yè)發(fā)展步入正軌。

    目前，注冊的家政服務企業(yè)大約130多家，占到10%左右，其他還有大量中介服務機構，全行業(yè)從業(yè)人員約有4萬人，年均新增吸納就業(yè)5000人以上，業(yè)務范圍涉及居家養(yǎng)老、操持家務、母嬰護理、保潔保綠等多個服務門類。“所有家庭服務從業(yè)人員都會通過定點培訓機構崗前培訓，持證掛牌上崗。”市就業(yè)服務局局長李鵬杰稱，“我們還建立跟蹤回訪記錄制度，提高從業(yè)人員專業(yè)素質和職業(yè)化水平。”

    針對困難家庭，市人社部門組織家政企業(yè)開展志愿服務。“困難家庭的市民預約衛(wèi)生清掃等服務，可以免費。”進駐花板橋社區(qū)的“小紅帽”家政企業(yè)工作人員稱，為感恩社會，企業(yè)推出了“小紅帽助老助殘社工服務”，服務空巢老人、殘疾人470多人次，成為岳陽公益服務的生力軍。

本文標簽:

上一篇:不容小看的家政服務

下一篇:郴州市督辦《關于加快推進全市家政服務業(yè)發(fā)展的建議》

相關推薦