新手家政阿姨到底好不好找工作?新手阿姨到底能不能被雇主留下來?新手阿姨到底能不能拿到高工資?相信屏幕前的姐妹們都是從新手成長起來的,給我們那些想要做家政又猶豫不決的家政姐妹分享一下經(jīng)歷吧。
想要達(dá)到想要的薪酬工作,那么你必須比一般的阿姨更為勤快,干的更好,要給客戶帶去驚喜。就像我們上個(gè)月安排的小南阿姨吧,廣西人,80后,在老家干的就是育兒,一個(gè)月穩(wěn)穩(wěn)當(dāng)當(dāng)四五千,工作又輕松,家里面的家務(wù)呢都是由老人承包了。這個(gè)阿姨本身也是一個(gè)富貴命,原本也沒出來打算做家政,但是人到中年,家里突然發(fā)生變故,還有兩個(gè)孩子需要照顧,打聽了一圈之后發(fā)現(xiàn)家政是她能最快找到、并且是最容易上手的工作,工資是最高的了。
于是小南阿姨就從老家直奔我們百家家政,因?yàn)樵揪褪怯齼荷疹櫞髮毷堑眯膽?yīng)手,就差育兒知識(shí),因?yàn)樗齻冊(cè)瓉頉]有經(jīng)過培訓(xùn)的照顧小寶,那肯定知識(shí)更要專業(yè)才行,于是小南阿姨以最快的速度完成了學(xué)習(xí),結(jié)束了以后就立馬接了一份臨時(shí)的訂單,去兼職做家庭保潔、燒飯、照顧孩子也不嫌棄,小時(shí)工也不嫌棄,只要有上戶的機(jī)會(huì),她是一天都不愿意耽擱。
果不其然,雇主二次指定要小南阿姨,立馬又安排一份帶托班寶寶和保潔的工作,面試上單都特別的順利,工資敲定9000。這不,干了一個(gè)多月,客戶也很滿意,小南阿姨也很開心,她的目標(biāo)可不僅僅是找到一份工作,而是提供超過雇主預(yù)算的服務(wù),因?yàn)樗?,只有這樣的阿姨才有可能漲工資。
如果你是新手阿姨,你能做到像小南阿姨這樣嗎?
想要達(dá)到想要的薪酬工作,那么你必須比一般的阿姨更為勤快,干的更好,要給客戶帶去驚喜。就像我們上個(gè)月安排的小南阿姨吧,廣西人,80后,在老家干的就是育兒,一個(gè)月穩(wěn)穩(wěn)當(dāng)當(dāng)四五千,工作又輕松,家里面的家務(wù)呢都是由老人承包了。這個(gè)阿姨本身也是一個(gè)富貴命,原本也沒出來打算做家政,但是人到中年,家里突然發(fā)生變故,還有兩個(gè)孩子需要照顧,打聽了一圈之后發(fā)現(xiàn)家政是她能最快找到、并且是最容易上手的工作,工資是最高的了。
于是小南阿姨就從老家直奔我們百家家政,因?yàn)樵揪褪怯齼荷疹櫞髮毷堑眯膽?yīng)手,就差育兒知識(shí),因?yàn)樗齻冊(cè)瓉頉]有經(jīng)過培訓(xùn)的照顧小寶,那肯定知識(shí)更要專業(yè)才行,于是小南阿姨以最快的速度完成了學(xué)習(xí),結(jié)束了以后就立馬接了一份臨時(shí)的訂單,去兼職做家庭保潔、燒飯、照顧孩子也不嫌棄,小時(shí)工也不嫌棄,只要有上戶的機(jī)會(huì),她是一天都不愿意耽擱。
果不其然,雇主二次指定要小南阿姨,立馬又安排一份帶托班寶寶和保潔的工作,面試上單都特別的順利,工資敲定9000。這不,干了一個(gè)多月,客戶也很滿意,小南阿姨也很開心,她的目標(biāo)可不僅僅是找到一份工作,而是提供超過雇主預(yù)算的服務(wù),因?yàn)樗?,只有這樣的阿姨才有可能漲工資。
如果你是新手阿姨,你能做到像小南阿姨這樣嗎?
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